Förberedelser inför EU:s direktiv om lönetransparens | Ladda ner vår e-bok gratis
Förberedelser inför EU:s direktiv om lönetransparens | Ladda ner vår e-bok gratis
Löneutjämning hjälper till att klargöra lönestrukturer genom att identifiera faktorer som driver kompensationen, vilket möjliggör informerade beslut och självsäker framsteg.
Uppfyll dina mål för löneutjämning med PayAnalytics-programvaran. Den är utformad för att få dig igång med minimal konfiguration – stödd av videor och lättillgänglig dokumentation.
Avslöja faktorer som påverkar lönen, fatta informerade beslut.
Jämför olika jobb utifrån principen "lika lön för lika arbete av lika värde".
Granska och förbättra mångfalden, vägled DEI-ansträngningar effektivt inom din organisation.
Få skräddarsydda rekommendationer för att stänga löneklyftor, anpassade efter dina behov och budget.
Essentiella verktyg för global efterlevnad och anpassningsbara rapporter för ledningen.
Hjälpa till att upprätthålla en fördomsfri arbetsplats genom att säkerställa goda lönebeslut.
Finputsa importerade data enkelt i PayAnalytics med korrigeringar, redigeringar och tillägg för att säkerställa noggrannhet och synlighet.
Bygg objektiva kompensationsstrukturer, jämför olika roller baserat på organisationsvärde.
Finkorniga åtkomstkontroller, eftersom användare har olika behov av dataåtkomst.
Är du redo för EU-direktivet? Vi har satt samman en e-bok för att hjälpa dig att lära dig om de nya kraven.
Vi har sammanställt ett kunskapscenter för att hjälpa dig navigera bland allt som rör löneutjämning, DEI och arbetskraftsanalys. Det inkluderar artiklar, nedladdningsbara e-böcker, podcaster med mera.
Utforska våra praktiska guider som ger dig råd om hur du uppnår rättvisa på arbetsplatsen. De kommer i form av långformiga artiklar och nedladdningsbara e-böcker.
Håll dig informerad om löneutjämning, transparens, arbetsplatsrättvisa, kommunikationsstrategier och aktuella trender.
Håll koll på den föränderliga lagstiftningen och upptäck vilka regler som kan gälla för dig.
Senaste nyheterna om löneutjämning på bara 8 minuter – varannan fredag med Margrét & Henrike.
Läs om hur företag har stängt löneklyftan med PayAnalytics.
PayAnalytics announced its acquisition by beqom, a leading total compensation and performance management solution provider.
Vi tror att lön är mer än en siffra. Vår programvara är byggd på över ett decennium av forskning och utveckling av prisbelönta professorer, experter på löneutjämning och ingenjörer.
Join our passionate and highly skilled team. We are pioneers in our field, aiding companies in establishing fair workplaces.
Gå med i vårt passionerade och högt kvalificerade team. Vi är pionjärer inom vårt område och hjälper företag att etablera rättvisa arbetsplatser.
Få en översikt över vårt varumärke, utmärkelser och historia. Här hittar du nedladdningsbara varumärkesresurser och foton.
Vi samarbetar med olika partners för att främja transparens och rättvisa i lönepraxis. Utforska samarbetsmöjligheter.
Uppfyll dina mål för löneutjämning med PayAnalytics-programvaran. Den är utformad för att få dig igång med minimal konfiguration – stödd av videor och lättillgänglig dokumentation.
Avslöja faktorer som påverkar lönen, fatta informerade beslut.
Jämför olika jobb utifrån principen "lika lön för lika arbete av lika värde".
Granska och förbättra mångfalden, vägled DEI-ansträngningar effektivt inom din organisation.
Få skräddarsydda rekommendationer för att stänga löneklyftor, anpassade efter dina behov och budget.
Essentiella verktyg för global efterlevnad och anpassningsbara rapporter för ledningen.
Hjälpa till att upprätthålla en fördomsfri arbetsplats genom att säkerställa goda lönebeslut.
Finputsa importerade data enkelt i PayAnalytics med korrigeringar, redigeringar och tillägg för att säkerställa noggrannhet och synlighet.
Bygg objektiva kompensationsstrukturer, jämför olika roller baserat på organisationsvärde.
Finkorniga åtkomstkontroller, eftersom användare har olika behov av dataåtkomst.
Vi har sammanställt ett kunskapscenter för att hjälpa dig navigera bland allt som rör löneutjämning, DEI och arbetskraftsanalys. Det inkluderar artiklar, nedladdningsbara e-böcker, podcaster med mera.
Utforska våra praktiska guider som ger dig råd om hur du uppnår rättvisa på arbetsplatsen. De kommer i form av långformiga artiklar och nedladdningsbara e-böcker.
Håll dig informerad om löneutjämning, transparens, arbetsplatsrättvisa, kommunikationsstrategier och aktuella trender.
Håll koll på den föränderliga lagstiftningen och upptäck vilka regler som kan gälla för dig.
Senaste nyheterna om löneutjämning på bara 8 minuter – varannan fredag med Margrét & Henrike.
Läs om hur företag har stängt löneklyftan med PayAnalytics.
Vi tror att lön är mer än en siffra. Vår programvara är byggd på över ett decennium av forskning och utveckling av prisbelönta professorer, experter på löneutjämning och ingenjörer.
Join our passionate and highly skilled team. We are pioneers in our field, aiding companies in establishing fair workplaces.
Gå med i vårt passionerade och högt kvalificerade team. Vi är pionjärer inom vårt område och hjälper företag att etablera rättvisa arbetsplatser.
Få en översikt över vårt varumärke, utmärkelser och historia. Här hittar du nedladdningsbara varumärkesresurser och foton.
Vi samarbetar med olika partners för att främja transparens och rättvisa i lönepraxis. Utforska samarbetsmöjligheter.
Last updated: June 14, 2022
Cookies are small bits of data we store on the device (computer, mobile phone, tablet or any other mobile device) that you use to access any PayAnalytics website. This data is used to track visitor use of the website and to compile statistical reports on website activity. Each cookie apart from one expires after a certain period of time, depending on what it is used for. Like most commercial websites, we use cookies on our web pages. We use cookies for several reasons. Below we list and describe the various types of cookies we use on our site.
By using PayAnalytics’ websites, you expressly consent to the use of cookies as described on this page as well as in our privacy policy. Please see below for details on each of the types of cookies we use. For further information visit https://en.wikipedia.org/wiki/HTTP_cookie. You can set your browser to not accept cookies and the above website tells you how to remove cookies from your browser. However, in a few cases, some of our website features may not function as a result.
We use performance cookies to collect information on how people use the website. We use these cookies to better understand how customers arrive to our websites, browse or use the websites, and to understand what needs to be improved.
We also use functional cookies (essential cookies) which are necessary to make our websites work. Those are for example cookies from 3rd party tools we use to manage our content. Functional cookies can also remember choices you make (such as language choices). Functional cookies can also be used to gather data on usage.
We use advertising cookies to collect information on how people use the website to be able to measure the impact of campaigns and to serve personalized ads on other networks. This may include programmatic advertising based on tracking of the visitors’ interests.
We use Google Analytics (from Google, a 3rd party analytics provider) to collect information about your use of the Websites, and enable us to improve the way they work. For example, Google Analytics cookies show us which are the most frequently visited pages on our Websites, help us record any difficulties you have with the Websites, and show us whether our advertising is effective or not if we have any advertising campaigns ongoing. This allows us to see the overall patterns of usage on the Websites, rather than the usage of a single person. We use the information to analyze the Websites’ traffic. All information these cookies collect is anonymous. To opt out of being tracked by Google Analytics across all websites, visit: http://tools.google.com/dlpage/gaoptout
Read Google's overview of privacy and safeguarding of data: https://support.google.com/analytics/answer/6004245
We use Google's reCaptcha software to allow us to filter out spam from bots. If you decide to use any of our forms, cookies related to reCaptcha will have to be accepted via a dedicated checkbox. Google's Terms of service and Privacy Policy apply.
We use HubSpot for website analytics. The cookies associated with HubSpot are listed here.
_ga
A cookie from Google Analytics. Lives for 2 years. Statistics of website views: Counting visit number from individual computer.
_gat_gtag_UA_XXXXX (XXXXX depends on what PayAnalytics domain is visited).
A cookie from Google Analytics. Lives for 2 years. Identification code of website for tracking visits.
_gid
A cookie from Google Analytics. Lives for 24 hours. Used to distinguish users.
datr, sb, wd, _fbp, fr
Cookies served by Facebook after running the Facebook Pixel (Read about Facebook Pixel tracking). They have a default lifetime of 3 months to 2 years. For more information visit the Facebook Cookie Policy.
accepted_cookie_policy
A cookie from PayAnalytics. Lives indefinitely (unless deleted). Tells us if you have seen our cookie notice and accepted it.
accepted_performance_cookies
A cookie from PayAnalytics. Lives indefinitely (unless deleted). Tells us if you have seen our cookie notice and accepted the performance cookies.
accepted_advertising_cookies
A cookie from PayAnalytics. Lives indefinitely (unless deleted). Tells us if you have seen our cookie notice and accepted the advertising cookies.
Your browser most likely allows for some control over cookies. To find out more about cookies, including how to see what cookies have been set, visit https://en.wikipedia.org/wiki/HTTP_cookie.
Find out how to manage cookies on your browser through the website of your browser's developer.
To opt out of being tracked by Google Analytics across all websites, visit: http://tools.google.com/dlpage/gaoptout